作者:嘉禾
編輯:顧檸
來源: 險企高參
11月22日,友邦保險集團宣布,友邦人壽總經理兼首席執行官張曉宇升任友邦保險集團區域首席執行官,分管中國內地、韓國、越南業務。種種跡象表明,下一步,張曉宇將兼任友邦人壽董事長一職。與此同時,他還將出任友邦保險集團執行委員會成員,并向集團首席執行官兼總裁李源祥匯報。
同日,張曉宇在內部公開信中,宣布平安人壽原總經理余宏將于2024年11月25日加入友邦人壽,擬任總經理,并將全面負責公司戰略規劃與實施以及日常運營等工作,任職資格待董事會批準任命且金融監管總局核準后正式生效。
《險企高參》了解到,這是今年友邦系統引進的又一名平安老將。原平安銀行行長特別助理蔡新發已于10月初入職友邦保險集團,擔任創新辦公室的負責人,并直接向友邦保險集團首席執行官兼總裁李源祥匯報。
從李源祥到余宏、蔡新發、還有2020年9月加入友邦人壽的現任副總經理谷剛,仿佛這家外資險企對平安系的金融人才青眼相加,背后又是何原因?
01 掌舵4載,壽險總經理張曉宇內部晉升集團區域CEO
11月22日,友邦保險集團宣布,友邦人壽總經理兼首席執行官張曉宇升任友邦保險集團區域首席執行官,分管中國內地、韓國、越南業務,其相關任職資格待監管部門核準后生效。他還將出任友邦保險集團執行委員會成員,并向集團首席執行官兼總裁李源祥匯報。
據《險企高參》了解,現年48歲的張曉宇(1976年生),畢業于復旦大學,擁有北美精算師資格認證。從職業履歷來看,張曉宇堪稱友邦保險的“老人”。自畢業以來,他便加入了友邦保險,至今已在友邦系統內深耕超過24載,是從基層一步步成長起來的保險業高管精英。
張曉宇的友邦生涯始于2000年,其加入原美國友邦保險有限公司上海分公司。在隨后的歲月里,他曾在友邦保險中國區的精算部、行政管理部及業務發展部等多個關鍵部門任職,積累了豐富的行業經驗。他還曾擔任過原美國友邦保險有限公司上海分公司副總經理暨業務發展總監,以及原友邦保險中國區首席市場官、首席業務執行官等重要職務。在這些崗位上,他不僅負責了銀行保險及直效營銷、電話銷售等多元營銷渠道的管理,還展現出了卓越的領導才能和戰略眼光。
2017年6月,張曉宇擔任原友邦保險中國區首席執行官,負責友邦保險在中國內地的運營與管理。2020年6月,友邦中國“分改子”獲批,友邦人壽成立,張曉宇迎來了職業生涯的一個重要轉折點。彼時他正式出任友邦人壽執行董事、總經理兼首席執行官,全面負責公司各項業務的運營與管理。
回顧友邦保險,其歷史可追溯至1919年,由美國人史帶在上海創立。經過百年的發展與變遷,友邦保險已成為一家全球性的泛亞地區獨立上市人壽保險集團,其業務覆蓋亞太區內的18個市場,包括中國內地、香港、泰國、新加坡、馬來西亞等國家和地區。友邦保險致力于為客戶提供全面的產品和服務,涵蓋退休計劃、壽險、意外及醫療保險等多個領域,以滿足個人客戶在儲蓄及保障方面的多元化需求。
從股權結構來看,友邦保險控股有限公司(友邦控股)作為友邦人壽的實際控制人,間接持有友邦人壽100%的股權。友邦控股在香港注冊并存續,其股份在香港聯合交易所有限公司主板上市,股份代號為“1299”。友邦保險的股權結構相對分散,不存在控股股東或實際控制人。這種分散的股權結構有助于提升集團的運營效率和執行力,為公司的長期發展奠定堅實基礎。
目前,從友邦保險官網披露信息來看,友邦保險的領導班子由12名高管組成,每個關鍵領域都配備了一名首席負責人,各司其責。具體來看,友邦保險由執行董事兼集團首席執行官李源祥領銜,他引領公司的戰略方向,確保在亞太地區的持續增長。Garth Jones作為集團首席財務官,負責公司的財務健康和風險管理。Jacky Chan和Tan Hak Leh分別作為區域首席執行官,推動區域市場的業務增長和市場競爭力。Leo Grepin則在區域首席執行官的職責之外,還擔任集團首席戰略官,推動公司戰略和創新。Mitchell New作為集團總法律顧問,確保公司業務活動符合法律法規。Biswa Misra任科技及生命運營官,領導技術發展和運營效率,Mark Konyn任首席資源投資官負責投資策略和資產管理,首席人力資源官Cara Ang負責人才管理和組織發展。Stuart A. Spencer出任首席營銷官,在業務發展或戰略規劃中發揮關鍵作用,Jayne Plunkett作為集團首席風險官,識別和管理風險,確保公司穩健運營,而Kelvin Loh任首席醫療保險官,負責醫療健康戰略,滿足客戶健康需求。
02 “平安女將”加盟,余宏接棒友邦人壽總經理
在這場友邦內部人事變動中,隨著張曉宇內部晉升集團區域CEO,友邦人壽總經理一職將由外引的”平安女將“余宏接棒。
據內部信透露,余宏將于今年11月25日正式加盟友邦人壽,擬任公司總經理一職。這一消息在業內早已有所傳聞,隨著平安人壽于9月19日官宣余宏退休后返聘任職期滿,業內便紛紛猜測其或將加入友邦,如今這一猜測終于塵埃落定。
公開信息顯示,現年56歲的余宏(1968年生),是一位27年的“老平安”,其于1997年加入平安系統,歷任平安人壽總部保費部收費企劃室主任,董事長辦公室主任、副總經理,重慶分公司副總經理、總經理,總公司總助、常務副總經理、CEO、總經理等職務。
2008年12月22日,監管部門核準余宏出任平安人壽重慶分公司副總經理任職資格。2017年3月1日起,核準平安人壽總經理任職資格。2017年10月20日再任平安人壽董事。2018年11月底余宏還兼任平安人壽首席執行官、壽險執行委員會主任,負責壽險日常經營管理工作,分管產品中心、運營中心、投管中心、科技研發部及銀行保險部。
事實上,不僅是總經理,友邦人壽的董事長席位也在前不久發生了變更。就在此次晉升公告發布前的十天,友邦人壽發布公告稱,公司董事長李源祥因工作安排原因,已于2024年10月31日起卸任公司董事及董事長職務,非執行董事陳榮聲出任公司臨時負責人。
而李源祥、余宏均為”平安系“高管,兩人在平安人壽共事期間曾有過緊密的合作。李源祥在平安人壽主政期間,余宏也逐漸嶄露頭角。在李被友邦以“天價”挖走后,余宏后來出任總經理一職,掌舵平安人壽超過7年之久,期間取得了卓越的成績表現。因此,業內有聲音認為,余宏此次加盟友邦,或是受到李源祥的看重和點名引入。
值得一提的是,目前友邦人壽董事長職務仍處于空缺狀態,而隨著張曉宇在集團內部的晉升,種種跡象表明,他未來或將接任友邦人壽董事長一職,與新任總經理余宏共同開啟“張余配”時代。
隨著人事變動的落定,友邦人壽現任領導班子也呈現出堪稱“超豪華”的15人團隊。其中包括總經理余宏、副總經理張煒、姜利民(兼廣東分公司臨時負責人)、黎曉穎、劉立民(兼首席信息技術官)、沈子昌、張穎、谷剛(兼首席客戶官)、郭杰聲、劉興科;總經理助理高漢強(兼首席風險官、臨時合規負責人);財務負責人吳浩禮(兼首席財務官);董事會秘書周學新;審計責任人吳曉雋、總精算師何永豪。從年齡分布上看,這個團隊以70后為主,共有10人,此外還有1名80后和若干60后,整體團隊結構年輕且充滿活力。
余宏的加盟也或許更加印證了友邦平安化的這一發展趨勢……
03 落子重慶,山東、安徽,下半年三家省級分公司獲批籌建
一直以來,友邦保險以其獨特的經營模式和卓越的市場表現,成為保險行業內競相學習的標桿。眾多中小險企紛紛效仿“友邦化”的發展路徑,試圖在市場中分得一杯羹。
然而,隨著市場環境的變化和行業競爭的加劇,以內斂外資經營模式的“小而美”友邦保險也面臨著發展瓶頸。為了打破這一困境,友邦保險開始積極尋求新的增長點,將目光轉向了另一位保險巨頭——中國平安。通過借鑒和學習平安的成功經驗,友邦保險期望實現自身的轉型升級,以適應市場的變化。
業界常言,“左眼看友邦,右眼看平安”,兩家公司高管之間的流動不僅為各自企業注入了新鮮血液,也為整個保險行業的健康發展注入了活力。
近年來友邦平安化進程明顯加快,一批來自“平安系”的精兵強將紛紛加入友邦的行列。其中,余宏、蔡新發等資深保險人的加盟,無疑為友邦的管理團隊增添了新的力量。而自友邦人壽改制成立以來,谷剛等優秀人才的加入更是進一步壯大了友邦的團隊實力。這些高管們的到來,不僅帶來了豐富的行業經驗和先進的管理理念,更為友邦保險更好地適應本土化的發展。
隨著“平安化”戰略的不斷推進,友邦人壽在全國市場的布局也在加速進行。今年下半年以來,友邦人壽分支機構的擴張速度明顯加快。
11月14日,《險企高參》獲悉,友邦人壽已獲批籌建重慶市分公司。半個月前,10月28日,安徽、山東兩地分公司接連獲批,浙江也已在路上。截至目前,友邦人壽的分公司已完成14地布局。據媒體報道,友邦人壽的未來規劃遠不止于此,其還計劃在福建、廣西等區域進一步拓展業務版圖,甚至將目光投向了湖南、陜西等具有廣闊市場潛力的地區。
此外,友邦人壽在今年1月、3月、4月獲批的襄陽中心支公司、瀘州中心支公司及宜昌中心支公司相繼開業。
將帥齊換,友邦壽險高層人事地震:平安人壽總經理余宏空降,張曉宇內部晉升集團區域CEO;友邦人壽“平安化”背后有何深意?
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