原標題：未達要求 眾誠保險暫停實施員工持股計劃

　　來源：21世紀經濟報道

　　7月2日，眾誠保險在中小企業股份轉讓系統發布公告稱，鑒于公司暫未達到國有企業管理相關政策法規關于實施員工持股計劃的要求，公司于2020年6月30日召開會議審議通過《關于暫停實施員工持股計劃的議案》，同意暫停實施本次員工持股計劃。

　　根據國有企業管理相關政策法規，實施員工持股企業需滿足“營業收入 90%以上來源于所在企業集團外部市場”的要求。經核算，眾誠保險2019 年來自集團外的營業收入占比為 87.47%，未符合上述要求。 因此，經相關內部決策程序審議通過，決定暫停實施員工持股計劃。

　　眾誠保險于 2020 年 1 月 20 日召開第三屆董事會第十二次會議審議通過了《關于公司<員工持股計劃方案>的議案》等議案，同意公司實施員工持股計劃。

　　眾誠保險員工持股計劃持股數量上限為1.134億股，即略低于眾誠保險現有總股本22.6875億股的5%。

　　眾誠保險稱，公司將根據員工意愿和發展需要，繼續探索建立長期有效的激勵約束機制，充分調動公司高層管理人員、管理及業務骨干員工的積極 性，有效地將股東利益、公司利益和員工個人利益相結合，以實現公司和員工個人的共同利益。

　　員工持股與上市計劃往往相聯系。業內人士表示，因為上市公司的股權激勵與股價的波動聯系在一起，激勵作用更直觀。

　　在保險業實施過員工持股計劃的公司有中國平安、泰康保險、陽光保險、眾安保險等。

　　公開信息顯示，掛牌新三板的眾誠保險轉板上市等是其戰略方向。

　　眾誠保險成立于2011年6月，注冊資本金22.6875億元。雖然背靠廣汽集團，但發展并不順利。歷年年報數據顯示，2011年至2017年，眾誠保險分別凈虧損4013.15萬元、5808.49萬元、1.03億元、1.69億元、8267.47萬元、3297.43萬元、4296.7萬元，累計虧損額超5億元；2018年首年實現盈利，凈利潤625.79萬元；2019年凈利潤4957.13萬元。

　　此前，眾誠保險的人事變動頗受關注。2月21日，眾誠保險發布公告表示，已收到控股股東廣汽集團關于推薦新任董事長的函。根據函件內容，廣汽集團推薦公司董事蔡杰擔任董事長職務。同時，不再提名吳保軍擔任公司董事職務，并不再推薦其為公司董事長。

　　公開資料顯示，蔡杰曾于2007年4月-2011年6月，擔任廣汽集團眾誠保險項目組副組長；2011年6月-2019年5月，就職于眾誠保險，先后擔任副總經理、黨委書記、紀委書記、工會主席；自2019年1月至今，擔任眾誠保險公司董事。

　　（作者：李致鴻）

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責任編輯：潘翹楚